燈塔-日照先鋒 > 干部工作 > 干部管理監督

以有力監督確保制度生威

發表時間: 2020年12月08日 10:02 來源: 中國紀檢監察報 點擊量: 518
字體: [大] [中] [小] [打印] [關閉]

八年前的124日,中共中央政治局審議通過了關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定。自此,八項規定成為作風建設的代名詞,成為全面從嚴治黨的金色名片。中央八項規定精神落地生根的生動實踐,給我們落實黨要管黨、全面從嚴治黨,推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供了有益啟示。

  “經國序民,正其制度。制度在國家治理中的重要性毋庸贅言。需要注意的是,制度能不能有效運轉,實現其治理效能,取決于兩個方面的因素,一個是制度的質量,一個是制度的執行力。其中,衡量制度質量的一個重要標準就是易知易行、務實管用。八項規定六百余字,內容不多,但指向清晰、項項可行,使得它成為撬動全局的有力支點。八年前,在八項規定剛出臺的時候,也有人對它的貫徹執行效果產生了一些疑慮。曾經,有黨員干部感慨,多少個文件管不住一張嘴,其背后折射出的正是制度執行不到位削弱了人們對制度的信心?,F在八年過去了,事實證明,中央八項規定精神落地生根,成為不可逾越的鐵規矩、硬杠杠。

  制度的生命力在于執行,制度再好,沒有執行保障,也只是空擺設。制度優勢僅僅為國家治理的高效能提供了一個前提,能不能將這一優勢轉化為治理效能,關鍵在于有沒有強有力的監督來保障執行。制度如果不通上執行的高壓電,制度的權威就會在觀望、變通中慢慢被蠶食,長期下去,制度就會成為一只不傷人的紙老虎。正如習近平總書記所指出的,我們的制度不少,可以說基本形成,但不要讓它們形同虛設,成為稻草人,形成破窗效應。很多情況沒有監督,違反了也沒有任何處理。這樣搞,誰會把制度當回事呢?現實生活中,有些制度執行效果不佳,不一定是制度本身的原因,而是制度管理出了問題,是制度的后續監督工作沒有跟上。

  有力有效的監督是制度得以有效執行的重要保障。中央八項規定精神之所以能落地生根,與前所未有的嚴格監督有著密切關系。八年來,各級紀檢監察機關始終將抓中央八項規定精神落實作為重要工作內容,精心部署、常抓不懈,動真碰硬、言出紀隨,積極探索日常監督的有效辦法,強化對制度執行的監督檢查,一個節點一個節點堅守,一個問題一個問題突破,使違反中央八項規定精神的干部露頭必被打。自20138月建立違反中央八項規定精神問題查處情況月報制度起,中央紀委堅持每月公開發布相關數據,并根據實踐發展及時調整統計指標,不斷釋放馳而不息糾正四風的強烈信號??梢哉f,今天的風氣之變,正在于鐵面問責、剛性約束、嚴格執紀,讓制度成為帶電的高壓線,讓紀律成為不可逾越的紅線,讓伸手必被捉成為執紀監督的底線,從而釋放出全面從嚴治黨、改進作風的正能量。

  當前,從總體形勢看,落實中央八項規定精神成效顯著,面上的不正之風基本剎住,享樂奢靡歪風有很大收斂,黨風、政風、社風不斷好轉。同時必須清醒看到,有些成果是在高壓態勢下取得的,一些黨員干部還僅僅停留在不敢的震懾上,不能的籠子還需不斷健全,不想的自覺尚未完全形成。四風問題披上隱身衣等現象無不警醒:執紀稍有懈怠,制度約束就會陷入破窗效應,不良風氣難免乘虛而入。紀檢監察機關作為黨內監督和國家監察專責機關,在黨和國家監督體系中處于主干位置、發揮保障作用,必須牢牢扭住監督這個基本職責、第一職責,充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用,把監督執行中央八項規定及其實施細則精神作為改進黨風政風的一項經常性工作來抓,以高質量監督強化制度執行力,堅決杜絕制度執行上做選擇、搞變通、打折扣的現象,嚴肅查處有令不行、有禁不止、陽奉陰違的行為,確保制度時時生威、處處有效。

  對已有的制度執行實施監督,是實現制度創新、將制度優勢轉化為國家治理效能的重要鏈環。制度很重要,更重要的是抓落實。只有加強對制度執行的監督,提高制度的執行力,制度才會有權威,才會將制度優勢轉化為治理效能。落實八項規定是這樣,落實其它制度也是同理。



相關閱讀

上海天天彩4开奖号码结果查询